2024年11月30日，生化学院举行第二期国家级人才与青年人才结对仪式暨高端学术论坛，学院聘请9名生物医药和化学工程领域国家级人才担任青年教师学术导师，与学院9位青年教师一对一结对，为青年教师成长成才搭建平台、拓展资源、引导帮扶。学校党委副书记杨国富，人才办主任、人事处处长林承亮出席活动。学院领导班子和学院教师参加，生化学院党委书记刘哲主持仪式。

杨国富在致辞中向专家们的到来表示热烈欢迎，向专家们对学校和学院的支持表示衷心感谢，对生化学院坚持以党建引领事业发展，坚持教育、科技、人才一体化推进的各种举措表示肯定。他指出，“人才是第一资源”，学院要在加强“三支队伍”建设上勇突破、善创新，以“大人才观”广开育才、护才、聚才之路，完善优秀青年人才全链条培养制度，让青年人才“关键变量”成为新质生产力发展的“强大动能”。杨国富对青年教师提出殷切的希望，嘱咐青年教师不仅要向导师学习专业技能，更要学习导师们严谨的治学态度、高尚的师德师风。

生化学院院长侯阳宣读了第二期青年人才结对方案。他指出，学院实施青年人才结对计划以来，已先后邀请大连理工大学、华东理工大学、浙江大学、天津大学、北京化工大学、中国科学院大学、江南大学、福州大学、南京工业大学等化学工程和生物工程领域高水平大学17名国家级人才与我院青年教师结对，希望青年教师能在专家的引领下激发活力、积极进取、勇攀高峰。

结对仪式上，林承亮与侯阳为结对导师们颁发了聘书。

受聘专家依次进行了学术交流，分享了各自研究心得、科研进展情况。青年教师代表汇报了科研工作情况，与受聘专家进行了深入的探讨。与会的青年教师表示通过专家的学术报告对学科前沿有了更细致的了解，通过专家经验分享对自身学术成长有了更清晰的路径和更坚定信心，通过与专家的面对面交流对一些学术研究方法有更深入的理解和感悟，收获颇丰、受益匪浅，并表示会坚定目标、积极进取、主动请教，运用好学院搭建的平台，实现自身能力素质的跃升。   

附：学术交流主题